Senior handhaver

.

Kan jij op een natuurlijke wijze draagvlak creëren binnen een team en wil jij bijdragen aan een schone, hele, veilige en toegankelijke stad? Ben je een ervaren handhaver die graag collega’s coacht, een goede representant is in het netwerk en het nastreeft altijd het goede voorbeeld te geven? Dan zoeken we jou!

Wat ga je doen?

Heb jij een ruime ervaring als handhaver of in een vergelijkbaar domein en wil je deze inzetten voor Veenendaal, én voor het versterken van ons handhaversteam? Dan zijn wij op zoek naar jou! Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse organisatie van de dienst. Je verzorgt de briefings en debriefings, houdt het overzicht over de werkzaamheden en coördineert de taken, zodat iedereen duidelijk weet wat er van hen verwacht wordt. Je fungeert als een belangrijk aanspreekpunt voor je collega's en gaat actief mee de straat op om hen te coachen. Bij complexe incidenten houd je het overzicht en weet je wanneer je moet escaleren naar de teamleider of politie. Ook bij situaties van agressie of geweld weet je effectief te de-escaleren. Hoe uitdagend het gesprek ook is, jij blijft altijd constructief en houdt vast aan je standpunten. Een mooie mix van operationele handhaving, tactisch optreden en actieve coördinatie!

Wat vragen wij?

Je staat stevig in je schoenen en laat dat ook zien. Helpen zit in je DNA of het nou om bewoners gaat of om je collega’s. Je bent eerlijk en recht door zee, en als er iets niet helemaal lekker loopt, durf je dat gewoon te zeggen. Je communiceert open en oprecht, voelt goed aan wat anderen nodig hebben en weet precies hoe je iemand op een constructieve manier aanspreekt. In de chaos blijf jij de rust zelve en houd je het overzicht. Je bent leergierig, nieuwsgierig, positief en altijd op zoek naar manieren om jezelf te blijven ontwikkelen. Je durft fouten te maken en bent een sparringpartner voor de teamleden en teamleider.

Wat je verder meebrengt:

• een afgeronde mbo- of hbo-opleiding, eventueel aangevuld met een BOA-diploma (of HTV-opleiding) en het RTGB certificaat
• ervaring met coördinerende werkzaamheden
• grote handigheid met digitale registratiesystemen: je vindt moeiteloos je weg in nieuwe systemen.

We hebben op dit moment plek voor meerdere collega's in ons team Toezicht en Handhaving, in verschillende functies. Zo zoeken we ook een wijkhandhaver en een allround handhaver. Samen kijken we waar je jouw kwaliteiten en ervaring het beste kunt inzetten.

Wat bieden wij?

Een afwisselende rol waarin je uitvoerend én coördinerend aan de slag gaat binnen collegiaal team waarin veel ruimte is om dit nog vorm te geven. Samen zetten we ons vol energie in voor een leefbaar en prettig Veenendaal. Je denkt mee over de dagelijkse aanpak en hebt invloed op hoe we ons werk vormgeven. Zin om jezelf verder te ontwikkelen? Mooi! Wij zorgen voor passende trainingen of opleidingen. Een kans die je niet wilt missen! Daarnaast bieden we jou:

• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar, met uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd, voor 36 uur per week
• Een salaris van minimaal €3.489 en maximaal €4.998 (schaal 9, o.b.v. 36 uur per week, cao Gemeenten, de genoemde bedragen gelden m.i.v. 1 oktober 2025)
• Ruim vijf weken verlof met de mogelijkheid extra uren bij te kopen
• Een Individueel Keuzebudget van 17,05%, wat je zelf kunt inzetten op een manier die bij jouw situatie past.

Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden vind je hier.

Waar kom je te werken?

De 15 boa’s van het team Toezicht en Handhaving werken elke dag aan handhaving op het gebied van de afvalstoffen, horeca, verkeer, parkeren en overlast. Ze houden toezicht in de wijken en handelen meldingen af. Ze doen dit allemaal in een fijne en op samenwerking gerichte sfeer. Het team groeit en ontwikkelt zich, bijvoorbeeld door steeds meer gebruik te maken van technologie en door het versterken van de interne en externe samenwerking. Het werk wordt daardoor veeleisender én interessanter.

Dit is de gemeente Veenendaal.

Veenendaal is een middelgrote gemeente met een centrale ligging, een goede bereikbaarheid en dynamischer dan ooit.

Je gaat werken in een organisatie die veel ambities heeft en waarin jij uitgedaagd wordt je talenten volop te benutten en verder te ontwikkelen. Samenwerken is één van onze kernwaarden en de lijnen zijn kort.

De organisatie heeft een open en informele sfeer. Je krijgt veel ruimte om je werk als professional te kunnen uitvoeren omdat we weten dat jij in staat bent om de juiste inschattingen te maken. Dat geldt ook voor de verhouding tussen werk en privé, je krijgt veel ruimte ervoor te zorgen dat dit goed in balans is en je daar kunt zijn waar je nodig bent. Onze goede arbeidsvoorwaarden maken dat mogelijk. Wil je nog meer te weten komen over werken voor Veenendaal? Ga dan naar Werken voor gemeente Veenendaal | Gemeente Veenendaal.

Ben je enthousiast?

Herken jij je in het bovenstaande profiel en ben je enthousiast geworden? Dan nodigen wij je graag uit om te reageren via ons online sollicitatieformulier. De vacature sluit 15 september, gesprekken worden gepland in de week van 15 of 22 september.

Voor (nieuwe) medewerkers is een VOG-P vereist. Een referentiecheck is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Wil je meer weten?

Wil je een nog beter beeld krijgen van de functie of sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Else Groenendijk, onze recruiter. Zij is bereikbaar op telefoonnummer 06 14 43 06 35 (ook via WhatsApp).

Kandidaatprofiel

.

Aanbod

.